老台门汤包凭着其独特的经营管理方式，以物美价廉、卫生方便的服务，赢得广大消费者的认可，逐渐拓展了市场。仅在两年左右的筹备时间里，公司就发展了60多家直营店，同时在发展的过程中也积累了丰富的实战经验，从产品形式变化到口味的调整，从店面的位置到统一的装修风格，从经营的策略到立法，都有了十分周密、详细的操作方案，为公司的后续发展铺平了道路。

　　老台门汤包创始人庆松先生，在继承传统工艺的基础上，根据现代人绿色、保健的美食新理念，大胆革实践，形成了老台门汤包的特的制作工艺与风味特色，即在充分保留了传统灌汤包皮薄、馅大、汤汁充盈等优点的基础上，解决了传统灌汤包口感油腻，面皮弹性不足，软糯无嚼感的缺陷，形成了一整套严格完善的工艺制作流程，使标准化、连锁式的集团化经营成为现实。

　　在原料采购中，严格对所有供应商进行静态和动态评估，确保每批次原料符合标准要求，从源头进行控制，最大程度确保了原辅材料的安全、健康与营养。老台门将以更优质的品质、服务和环境，加强自身的经营理念和管理团队，关心每一位投资者和消费者的切实需要，提高公司及各直营店和加盟店的生命力和市场竞争力，老台门事业迈向一个更高的台阶。

　　老台门汤包加盟费：

项目	费用	备注
商标使用费	5000元	授权期限为两年
加盟保证金	5000元	合同终止后无息返还
店面设计图	2000元	包含店面的平面图、效果图以及施工图
品牌推广费	1000元	品牌网络推广和维护费用（2年期）
店面的标识物及灯箱	2000元	具体的安装实际店面结算
首批物料款	5000元	具体的按照实际配料结算
设备实施费	1-3万元	有指定的第三方供应及服务
总投资费用	3-5万元	2018老台门汤包加盟店投资费用

　　目前投资开一家老台门汤包加盟店的初步成本预计在3-5万元之间，其中包括了老台门汤包品牌加盟费5000元、保证金5000元、设备费用1万元-3万元等等，总计3-5万元。

　　老台门汤包加盟条件：

　　1、具备一定的经济基础。

　　2、具备区域市场品牌推广、运作能力和团队管理能力。

　　3、认同老台门的市场定位、经营理念、发展策略。

　　4、需按市场级别缴纳加盟费、保证金。

　　5、需按总部规定确定经营场地的位置和面积。

　　6、需接受总部的经营指导和监督。

　　7、具备上进心和较强的学习能力，伴随品牌成长不断做大、做强。

　　老台门汤包加盟优势：

　　1、独家的双模教学：

　　老台门汤包加盟总部是国内唯一一家同时进行传统和现代双工艺教学的企业，传统工艺源自老台门汤包探访民间祖传秘方、宫廷秘方和烹饪协会高级顾问无私的指导，让您彻底掌握美食的秘诀，老台门汤包现代工艺来自老台门汤包工作人员多年勤奋研发的成果，将餐饮复杂的工艺自动化制作，老台门汤包的承诺不只是包教包会，而且要领先市场。

　　2、全面的经营技能：

　　老台门汤包加盟总部由国家级技师亲自手把手培训产品技术，特聘烹饪协会副会长教餐饮服务技巧、餐饮营销秘诀、门店管理专业等独家餐饮赚钱秘诀，联盟商不但要学会老台门汤包的精湛技艺、还要传承老台门汤包超强的市场竞争方法，服务超越想象、产品领先市场、管理超越同行、销售营赢结合是老台门汤包传授给联盟商的独门赚钱法宝。

　　3、贴心的服务流程：

　　老台门汤包加盟总部为餐饮联盟商提供技术培训、营销培训、管理培训、服务培训、收银培训、电子化经营培训、技能考试、门店选址培训、门店设计、广告设计、广告制作、设备配送、VI用品配送、餐具配送、服装配送、物资配送、开店模拟、正式开张等22项全流程服务。

　　4、完善的配送体系：

　　老台门汤包加盟拥有完善的链条式物资配送体系，所有专用调味料总部研发，联营生产，独家使用，确保联盟商的市场竞争力和产品质量，非专用物资总部直接从厂家集中采购，极大的降低了成本，并避免假冒伪劣产品的中间渗入，加盟老台门汤包，省钱，省心，省力，让联盟商轻松开店、成功创业。

　　5、超强的服务团队：

　　老台门汤包加盟总部配备超强的服务团队—中国连锁加盟高级职业经理人领衔服务，烹饪协会副会长亲自传授餐饮赚钱秘决，国家一级技师手把手传授技术，烹饪协会任公司高级顾问。加盟老台门汤包，专业成就您的事业，改变您的平凡人生，分享万亿餐饮财富市场。

　　6、高度的诚信保障：

　　老台门汤包加盟总部给联盟商高度的诚信保障，公司是加盟连锁行业唯一一家世博会荣誉企业、中国五A级诚信商盟商、年度加盟冠军、中国连锁500最具价值品牌、亚洲品牌大奖、十佳影响力品牌，连锁加盟副会长单位、中国烹饪协会会员单位、上海烹饪协会副会长单位，加盟老台门汤包，诚信高度保障。

　　老台门汤包加盟流程：

　　1、合作阶段：

　　考察当地消费市场状况及发展趋势，确定开店意向，向总部索取相关合作信息及申请表。

　　2、签约阶段：

　　审阅特许合作协议，明确双方合作方式、权利与义务并缴纳各项费用。

　　3、培训阶段：

　　确定培训方式，派员参加理论、实操及管理培训，并到总部门店实习、了解运营流程。

　　4、选址阶段：

　　在总部指导下确定选址方案，根据店面情况最终确定投资规模及合作方式。

　　5、装修布置阶段：

　　总部可提供规划和装修设计方案，可向总部制定和采购设备、物料并可同步进行其他开业筹备工作。

　　6、开业阶段：

　　举行开业仪式，落实开业宣传方案并及时反应开业初期运营情况。

　　7、后续经营阶段：

　　落实总部各项宣传与促销措施，规范经营、管理与服务，经常和总部沟通经营情况并提出意见和建议。

更新时间：2025-01-26 15:49:43